随着著名英语教育品牌新东方在美国成功上市，对IT培训市场的许多猜想也再次被业内激起：IT培训会成为资本关注的对象吗，2008年IT培训市场将在哪些方面表现出新发展动向?

    培训产品：

    软件测试、3G将成热点

    国内软件行业发展到今天，开发人才不足早已成为业界公认的产业发展制约因素，而随着软件开发质量控制加强，软件测试人才则又成为了行业新的需求热点。据相关资料显示，目前市场上92%的IT企业面临人才短缺，而且作为一个快速变化的新兴行业，IT人才需求也在不断地更新。观察几个主要人才招聘网站2007年以来的10大需求岗位变化可以发现，继硬件、软件人才之后，测试人才已经晋升为IT行业的需求新宠。

    有调查显示，在国内120万软件从业人员中，真正能担当软件测试职位的不超过5万，在高等教育体系，独立开设软件测试课程的高校也非常少，专业的软件测试教育近于空白。而在IT职业培训市场上，以北京大学软件学院为依托，由中、美、印软件测试专家共同开发完成的国内第一套系统软件测试培训课程BTEST(北大测试)，由于人才培训定位准确，目前已成为国内最重要的软件测试人才培训力量。据悉，微软、西门子、中搜、华为、用友等一些知名IT企业都已成为BTEST(北大测试)学员的重要就业去向。

    另一方面，3G是近几年IT领域的最大热门，也将成为人才培训市场的一大热点。在刚刚在京结束的首届3G人力资源论坛上，来自教育部、劳动和社会保障部的专家称，3G时代即将到来，但是中国在3G软件和硬件领域的人才缺口至少有50万，人才培养刻不容缓。许多企业也已经意识到，现在2.5G移动通信在软件方面的人才已经非常抢手，3G时代的人才缺口将会更大。

    培训机构：

    多角度品牌扩张

    中国的IT职业教育显然是一个巨大的前景市场，作为中国教育培训市场的另外一个火爆领域，IT职业教育其实在若干年前就已经为国际风投资本所关注。如：北大青鸟APTECH自2003年起便受到了国际风投的积极关注，随后连续两年国际调查公司IDC也给予了其高度评价。

    有关专家表示，2007年之后一个时期，我国IT职业培训市场在资本层面将不仅表现为受风投关注，行业内培训机构之间的兼并收购也将有可能发展。“我国IT培训市场在之前主要表现为以品牌与产品授权为基本手段的规模扩张，而在未来，兼并、收购以及重组等传统资本扩张模式将越来越多地出现该领域。”（完）